Барнаул станет бриллиантовым

Российская группа алмазодобывающих компаний «АЛРОСА» заявила о намерении превратить барнаульский завод «Кристалл» в центр огранки алмазов, добываемых в стране.

Лидер мировой алмазодобывающей отрасли АК «АЛРОСА» запустила программу реформирования, которая в том числе предполагает оптимизацию структуры дочерних подразделений. На сегодняшний день ограночный комплекс группы представлен тремя обрабатывающими предприятиями – в Москве, Орловской области и Алтайском крае. Барнаульский завод «Кристалл» руководство компании планирует сделать головным, а московское и орловское производства – его филиалами.

Цель – поддержать

О запуске программы реформирования губернатору Алтайского края Александру Карлину в ходе рабочей встречи сообщил президент алмазного гиганта Андрей Жарков. Он рассказал, что эти шаги связаны с крайне непростой ситуацией, в которой оказалась гранильная промышленность страны. К сожалению, не остался в стороне от потрясений на рынке и барнаульский завод «Кристалл».

По словам Андрея Жаркова, реформирование должно привести к увеличению объемов производства на барнаульском заводе, росту размеров алмазного сырья, что подразумевает рост тарифов и заработной платы. «Один из критических для нас моментов – привлечение молодых кадров. Их необходимо заинтересовывать привлекательными условиями труда, в том числе нормальной зарплатой», – отметил президент корпорации.

Общий объем производства на заводе «Кристалл» в прошлом году составил 92,1 млн рублей (рост на 7,6% в сопоставимых ценах к уровню 2014 года), обработано было 55,3 тысячи карат алмазов. Убытки по итогам 2015-го составили 5,9 млн рублей. Тем не менее, по словам генерального директора предприятия Александра Шарапова, по итогам минувшего года завод перевыполнил план по выпущенной продукции на 3,4% и на столько же – по реализации. Прогнозируемый объем производства на 2016 год – 96,9 млн рублей.

Инвестиции в развитие

– Надо сказать, что в целом российская гранильная промышленность на протяжении двадцати лет только теряла темпы своего развития, – отметил Андрей Жарков. – Шесть последних лет объемы производства бриллиантов продолжают сокращаться на 7 процентов в год. Причина – отсутствие единой государственной политики в области поддержки перерабатывающей ограночной промышленности. Негативные последствия испытывают все дочерние предприятия «АЛРОСА».

По словам президента компании, уже в 2016 году на барнаульском предприятии проведут техническую модернизацию. В уставной капитал «Кристалла» будет инвестировано 35-40 млн рублей. На эти средства планируется приобрести современное оборудование, в том числе будет изучена возможность использования принципиально новых технологий из Индии. На производстве будут востребованы и молодые специалисты, и опытные огранщики. Поэтому предполагается поездка специалистов в Индию для знакомства с современными ограночными технологиями, которые потом будут опробоваться на барнаульском заводе.

Андрей Жарков подчеркнул, что «АЛРОСА» готова участвовать в развитии не только ограночного, но и сопутствующих производств на Алтае. В целом же глава корпорации с оптимизмом смотрит на перспективы барнаульского предприятия.

– Одним из непростых моментов для ограночной промышленности будет сентябрь 2016 года, – сказал Андрей Жарков. – По обязательствам, которые несет Россия в рамках соглашений, подписанных при вступлении в ВТО, одна из основных на сегодняшний день мер господдержки ограночной промышленности – экспортная пошлина на алмазное сырье в размере 6,5% должна быть отменена. Это может нанести тяжелый удар по ограночной промышленности, но и в такой ситуации предприятия группы «АЛРОСА» все равно должны сохранять стабильную работу.

План прорабатывается

По словам Андрея Жаркова, у российского предприятия есть другие конкурентные преимущества, среди которых работа по давальческой схеме (без оплаты принятых материалов), то есть у предприятий группы нет необходимости приобретения сырья. «В связи с этим отсутствуют долговые обязательства, которые несут многие другие предприятия, вынужденные покупать сырье, – отметил президент корпорации. – Поэтому мы с оптимизмом смотрим на потенциальное развитие предприятия, и я думаю, что позднее мы более подробно проработаем план среднесрочных и краткосрочных мероприятий, направленных на обеспечение его стабильной работы».

– Мы заинтересованы в том, чтобы предприятие активно и хорошо работало, чтобы производственный потенциал и опыт квалифицированных кадров использовались в полной мере, – сказал губернатор края Александр Карлин. – Кадровое ядро предприятия сохранено, в том числе рабочий персонал, инженеры. В настоящее время есть необходимость омоложения кадров.

Ранее подготовкой кадров для завода «Кристалл» занималось профессиональное училище № 42. В настоящее время учебное заведение переориентировано на подготовку специалистов по другим профилям. Александр Карлин заверил, что в регионе готовы воссоздать систему подготовки кадров для завода «Кристалл» в образовательном учреждении.

Подводя итог встречи, губернатор подчеркнул, что власти региона и краевой столицы однозначно заинтересованы в сохранении производства и развитии барнаульского завода. «Со своей стороны будем изыскивать все возможности для того, чтобы способствовать достижению этих целей», – подчеркнул Александр Карлин.