В Алтайском крае завершился прием заявлений по программе «Земский работник культуры»

Федеральный проект, аналогичный «Земскому доктору» и «Земскому учителю», запустили в 2025 году и первые 12 работников культуры уехали работать в населенные пункты Косихинского, Ключевского, Мамонтовского, Родинского, Романовского и других районов Алтайского края, получив 1 миллион рублей на любые цели под обязательство отработать не менее пяти лет.

Нужны педагоги

В этом году квота для Алтайского края – 23 специалиста, а претенденты на участие в программе могли выбирать из 90 вакансий в организациях в сфере культуры и дополнительного образования. Так, в Алтайском районе, помимо художественного руководителя в Старобелокурихинском ДК и преподавателей домры, баяна и музыкально-теоретических дисциплин в районной ДШИ, требуется заведующий в Россошинский сельский Дом культуры. В Многофункциональном культурном центре Красногорского района ждут режиссера любительского театра, а в Культурно-досуговом центре Суетского района нужны руководители хореографического кружка и вокальной студии.

Но самые востребованные в этом списке – педагоги детских школ искусств. Таких вакансий больше полусотни, в одном только Тальменском районе нужно несколько специалистов. 

– Нам необходимы хореограф, специалист в области народного вокала. В филиал в селе Новоперуново требуются баянист и педагог по фортепиано, а в саму Тальменку – преподаватель теории, – перечисляет директор Тальменской детской школы искусств Евгения Кузнецова. – Я регулярно лично встречаюсь с выпускниками краевого колледжа культуры и искусств и института культуры, приглашаю к нам работать, но, к сожалению, даже миллион и предоставление жилья не привлекают студентов. С очень многими беседовали – не едут в село! Некоторые прямо говорят, что создавать свой коллектив – тяжело, мол, проще в городе по детским садам работать…

«Получилось здорово»

В прошлом году в филиал Тальменской ДШИ в селе Ларичиха по программе «Земский работник культуры» приехала преподавать домру выпускница АГИК Кристина Петренко, а с ней – ее молодой человек Максим Самохвалов, преподаватель по классу баяна и пианист. Оба вполне себе городские молодые люди. Директор школы считает это большим везением.

– Я убедила их приехать, увидеть условия своими глазами. И получилось просто здорово, потому что они вдвоем «закрыли» сразу несколько инструментов. Вообще у нас бывшие выпускники учатся по целевому набору, но зачастую, отработав, уезжают. Так что текучка все равно большая и вечно думаешь: задержатся ли они в селе? – говорит Евгения Кузнецова. 

К слову, ограничений по возрасту для претендентов на вакансии земских работников культуры нет, как и по месту жительства. Главное, это должны быть граждане Российской Федерации, имеющие высшее или среднее профессиональное образование в сфере культуры, а также студенты выпускных курсов. Подать заявление можно только на одну должность из официального перечня.

– Зачастую на эти вакансии претендуют собственные выпускники, которые получили профессиональное образование и возвращаются. Об условиях, предоставлении жилья и будущей зарплате лучше выяснить заранее, связавшись с руководством учреждений, – говорит главный специалист отдела государственной службы, образования, правовой и кадровой работы Минкультуры края Елена Финаева. – Претендентам нужны только пас­порт и документ об образовании. Портфолио и опыт работы необязательны, но могут быть плюсом, за них присваиваются дополнительные баллы.

В прошлом году на 12 мест было подано 19 заявок. В этом, по словам Елены Финаевой, увеличенную квоту в 23 специалиста край наверняка закроет.