«Электронный работодатель»

Автоматизированная информационная система создана в рамках Портала электронных услуг краевой службы занятости.

«Электронный работодатель» позволяет оперативно, без визита в центр занятости получать государственную услугу содействия в подборе необходимых работников в электронном виде. К настоящему времени с представителями предприятий и организаций специалисты центров занятости территорий края заключили 1887 соглашений об электронном взаимодействии, в том числе с 215 работодателями, имеющими статус социально ответственных или социально ориентированных.

По сообщению пресс-службы управления края по труду и занятости населения, 36 работодателей, подавших сведения о потребности в работниках через портал, уже получают государственную услугу по электронному подбору необходимых работников. В их числе - предприятие «Сибирь-Полиметаллы» (п. Потеряевка, Рубцовский район), психиатрическая больница г. Рубцовска, а также СПХ «ПЗ колхоз имени Кирова» (с. Подсосново, Немецкий район), ООО «Лесное промышленно-экспортное предприятие» (г. Бийск), ООО «Леспромэкспорт» (с. Акутиха, Быстроистокский район) и др. 

Портал электронных услуг управления Алтайского края по труду и занятости населения http://uslugi.trud22.ru начал работу в июле 2012 года. Его возможности предполагают также помощь в трудоустройстве студентам и выпускникам учебных заведений. Для этого создана АИС «Единая система поддержки трудоустройства выпускников и студентов профессиональных образовательных учреждений Алтайского края». В базе данных выпускников и студентов региона, зарегистрированных на портале, уже пятнадцать с половиной тысяч человек. Это представители свыше 1350 учебных заведений, в том числе 51 вуза, 164 учреждений начального и среднего профессионального образования.

Не ограничивать возможности

При содействии краевой службы занятости в онкологическом диспансере г. Рубцовска созданы и оснащены рабочие места для инвалидов.

Это стало результатом эффективного взаимодействия специалистов центра занятости населения города, представителей краевой общественной организации «Вместе против рака» и автономной некоммерческой организации «Ресурсный центр Алтайского краевого союза общественных организаций инвалидов». Работа двух новых сотрудников в качестве социального работника и специалиста по организации социально-психологической реабилитации пришлась для больницы как нельзя кстати.

- Необходимость создания кабинета социально-психологической реабилитации назрела давно, - рассказывает главный врач онкодиспансера Василий Курганский. - По различным причинам эта идея никак не могла осуществиться, но благодаря совместным усилиям свершилась.

В кабинете создано два рабочих места для людей с ограниченными возможностями. Новые сотрудники вместе с психологом будут работать с больными, находящимися на стационарном лечении, оказывать им психологическую поддержку, помогать решать вопросы в различных областях жизнедеятельности.

На презентацию кабинета и рабочих мест помимо участников данного проекта были приглашены представители социальной защиты населения по г. Рубцовску и работодатели.

Руководитель АНО «Ресурсный центр Алтайского краевого союза общественных организаций инвалидов» Ольга Терентьева рассказала о возможностях заключения договоров между работодателями и общественными организациями инвалидов по трудоустройству инвалидов в счет квоты. О правовых аспектах трудоустройства, о плюсах сотрудничества, о помощи и участии в жизни людей с ограниченными возможностями сообщила руководитель общественной организации «Вместе против рака» Людмила Иванова. Заместитель директора центра занятости Виктор Власов привел примеры положительного опыта работы по вопросам трудоустройства инвалидов. Он сообщил о возможностях сотрудничества службы занятости с работодателями, трудоустраивающими людей с ограниченными возможностями в счет квоты. Работодателям города, не выполняющим ее, было предложено рассмотреть варианты заключения договоров аренды рабочих мест для трудоустройства инвалидов.

Напомним, что с 2010 года в рамках региональной программы дополнительных мер по снижению напряженности на рынке труда в крае реализуется направление по содействию трудоустройству незанятых инвалидов. За это время в Рубцовске создано 41 рабочее место для инвалидов (вместе с Рубцовским районом – 46 мест). В том числе в декабре 2012 года оснащено три рабочих места в автономной некоммерческой организации «Ресурсный центр Алтайского краевого союза общественных организаций инвалидов», из них два – в онкологическом диспансере. Реализация данной программы в текущем году продолжится. Сумма возмещения работодателю средств на оснащение каждого рабочего места увеличена с
50 000 до 62 400 рублей.

Ольга НИКОЛАЕВА.