В Алтайском крае рассказали, как решается вопрос кадрового дефицита в сфере здравоохранения

Нехватка специалистов в сфере здравоохранения в Алтайском крае, информация о которой озвучивается в последнее время на разных уровнях, решается прежде всего за счет выпускников медицинских учебных заведений региона. Какова обстановка с приемом и обучением сегодня и чего можно ждать в будущем, обсудили на заседании комиссии Общественной палаты Алтайского края по вопросам охраны здоровья граждан и развития здравоохранения.

Растить кадры сообща

Ключевой темой обсуждения стали итоги приемной кампании 2024 года в медицинские учебные заведения региона.

Директор Института клинической медицины АГМУ, заместитель председателя постоянного комитета АКЗС по здравоохранению Елена Хрусталёва познакомила присутствующих с результатами приемной кампании в Алтайский государственный медуниверситет, рассказала о довузовской и профориентационной работе.

Спикер отметила, что в вузе создана многоуровневая система привлечения школьников. Например, работают «Школа здоровья», «Школа доктора Айболита», «Научная школа фармакологии», «Школа юного эпидемиолога, гигиениста» и другие. Абитуриентами АГМУ востребованы программа губернатора Алтайского края Виктора Томенко и программа целевого набора. По ней в учебном году стали получать профессию 1886 человек.

– Я бы хотела, чтобы к нашей работе активнее подключались главы муниципальных образований, – высказала пожелание Елена Хрусталёва. – Возможно, стоит включить в контракты муниципальных глав такой параметр, как поступление школьников, которые живут в этом районе, в высшие учебные заведения. Селу ведь требуются инженеры, врачи, педагоги, агрономы. И вот когда муниципалитет заинтересован в привлечении кадров, то он создает условия для того, чтобы впоследствии молодой специалист закрепился на селе. Предоставляет жилье и, может быть, какие-то льготы на оплату коммунальных услуг. И в этом плане надо дальше работать.

Для среднего звена

Директор базового медицинского колледжа Ольга Бондаренко сделала доклад об итогах приемной кампании в медицинские колледжи и техникум Алтайского края.

Она отметила, что вся система среднего специального образования и привлечения абитуриентов построена на том, чтобы снижался дефицит кадров в регионе.

1718 студентов было зачислено в колледжи в 2024 году, заключено 203 целевых договора. Ольга Бондаренко рассказала о востребованных медицинских профессиях, уникальных профориентационных средних специальных площадках в Заринске, Горняке и Алейске.

– Интерес к медицинским профессиям есть. Приемная кампания этого года была непростой и интересной, – отметила она. – На бюджет было набрано 1100 студентов. На специальностях «лечебное дело», «сестринское дело» конкурс был высокий, доходило до семи человек на место. Средний балл аттестата тоже для нас достаточно серьезный. Мы не ориентируемся на абитуриентов с круглыми пятерками. Понимаем, что такие студенты вряд ли сразу же пойдут работать после окончания колледжа в медучреждения, они будут стремиться попасть в вуз. Это тоже хорошо, но необходимо пополнять медучреждения и специалистами среднего звена.

Чтобы именно такие кадры не оказались в большом дефиците, делается многое. В колледж набирают все больше студентов-целевиков. В следующем году планируется создать единое образовательное пространство, куда войдут все колледжи и техникумы, обучающие специалистов здравоохранения. Это будет настоящий образовательный кластер клинической и профилактической медицины.

Предложениями и экспертным мнением также поделились члены ОП АК Андрей Коломиец, Николай Якушев; главный врач городской больницы № 8, консультант-эксперт ОП АК Ольга Лавриненко. Было озвучено, что необходимо обратить внимание на выбор школьниками для сдачи ЕГЭ биологии и химии. Более тщательно подготовить их по этим предметам. Так как именно они ориентируют подростков на выбор будущей специальности, относящейся к медицине.