В других регионах нехватка врачей еще больше, чем в Алтайском крае

19:19, 31 октября 2019г, Медицина 1184

Недавно были обнародованы данные Минздрава РФ о количестве врачей в стране в 2018 году. Оказалось, что по сравнению с 2017-м их стало меньше в 54 регионах. В двух регионах количество сократилось более чем на 50%. Алтайский край неожиданно попал в другой рейтинг – с небольшим увеличением.

Наш край оказался в топе 10-и регионов в росту числа врачей с 2017 по 2018 год – согласно справке Минздрава о состоянии здравоохранения в регионах. Документ есть в распоряжении РБК. Алтайский край занял шестое место. Врачей на территории стало больше на 22,5% (было 8723, стало 10685).

Лучшие данные в этом рейтинге у Хакасии – рост в 313%, правда, само количество даже меньше, чем у нас – оно увеличилось за год с 1862 до 8476 (по площади Республика в три раза меньше, чем Алтайский край, а ее население – в четыре раза меньше). В Омской области – 303% (рост с 7930 до 32781). Самый скромный рост в Чеченской Республике – 3,3% (3724-3848).

В ряде других регионов динамика отрицательная. Хуже всего в этом плане дела обстоят в Бурятии, где число врачей сократилось на 59% – с 3673 до 1499. На втором месте Новосибирская область: 58%, из 11 тыс. остались 4613.

Министр здравоохранения Вероника Скворцова считает, что врачи мигрируют из одного региона в другой, где зарплату предлагают больше.

Несмотря на то, что Алтайский край уже попал в рейтинг с положительной динамикой, нехватка врачей по-прежнему более чем актуальна для нашего региона. Нам нужно еще порядка 2,5 тысяч медиков. Министр здравоохранения края Дмитрий Попов решил создать карту региона по медицинскому персоналу, в ней прописать, где и каких кадров не хватает. После анализа ситуации медуниверситету сделают заказ на подготовку именно таких врачей. Будут приняты и другие меры.

Депутат Госдумы Валерий Елыкомов во время посещения Поспелихинского района в Алтайском крае высказал мнение о том, что со временем Россия вернется к системе распределения медиков после окончания вузов. Он уверен, что это решило бы проблему кадрового голода.