В детской стоматологии Рубцовска не хватает талонов

06:45, 24 декабря 2021г, Медицина 1068


В детской стоматологии Рубцовска не хватает талонов Фото №1

Очередь за талоном в детскую стоматологию в Рубцовске занимают с середины ночи. Счастливчики те, кому удается попасть на прием.

Ночь утра мудренее

Непростая ситуация сложилась не сегодня и не вчера. Родители рубцовских ребятишек испытывают трудности уже несколько месяцев и делятся ими в соцсетях: «Приехала в 4.31 и уже была седьмая! Два с половиной часа простояла на улице, а талонов всего шесть. Спросили у первого, кто пришел, во сколько, сказал, что приехал в 3.20». «Мы приходили к трем часам ночи. Талонов было пять. Есть ли те, кто платно занимает очередь?»

Ирина Алексеева говорит, что талон в регистратуре удалось получить только со второй попытки. Супруг в первый раз приехал в пятом часу утра, и ему не хватило. На следующий день поехал еще раньше. Было всего два талона, но мужчина как раз оказался вторым.

А вот Анастасии Тороповой повезло: талон взяли в тот же день. В поликлинику приходится обращаться часто – зубы у ребенка оставляют желать лучшего. Поэтому запись к ортодонту женщина считает большой удачей.

Многие мамы сетуют на то, что «поймать» талон через «Госуслуги» практически невозможно: их выкладывают мало, а разбирают мгновенно.

Выбора нет

Еще больше сложностей у жителей сельской местности, которые хотели бы получить квалифицированную стоматологическую помощь в Рубцовске.

«Несмотря на то, что в центральных районных больницах должны быть детские зубные врачи, родители везут детей к нам», – рассказывает заместитель главного врача по лечебной работе стоматологической поликлиники Рубцовска Алексей Бесхлебный. – «Действительно, есть сложные случаи, когда необходима наша помощь. Но едут все: из Горняка, Локтевского, Третьяковского, Змеиногорского, Рубцовского, Егорьевского, Угловского районов. Возможно, районные больницы не справляются, возможно, у них тоже дефицит кадров, возможно, люди отправляются самостоятельно. А здесь их принимают только по направлению врача или с острой болью».

Ситуация усугубляется тем, что и частной практики в области детской стоматологии в городе почти нет. Если взрослые могут обратиться в десяток стоматологических кабинетов, то у детей такая альтернатива слабая.

Двойной дефицит

Алексей Бесхлебный объяснил, почему возникли проблемы: кадров мало, а нуждающихся в помощи детей много.

В настоящее время в детском отделении прием ведут четыре врача, а по-хорошему их должно быть десять. На терапевтический прием приходят в среднем 25 человек в смену, на хирургический – 25–30, в смотровом кабинете летом до 100 человек. И это одна ставка одного врача.

Без предупреждения

Зубы у современных ребятишек не в лучшем состоянии. Влияют вредная пища, обилие сладкого и отсутствие постоянного наблюдения специалиста.

Раньше была мощная система профилактики и лечения. В каждом учебном заведении – от школы до вуза – имелся зубной кабинет. Сейчас эту работу проводят врачи во время приема: рассказывают ребятишкам, как правильно ухаживать за зубами и полостью рта. Однако это скорее «попутные» советы, чем работа на упреждение. В кресле ребенок уже с зубной проблемой.

Цена вопроса

Одна из причин ухода врачей – финансовая.

«Разница в государственных и частных структурах значительная», – говорит Алексей Бесхлебный. – «Там доктор работает на процентах, а здесь есть план, который мы выполняем и перевыполняем многократно. Давно не повышалась стоимость удельной единицы трудоемкости (УЕТ). Каждая манипуляция имеет свою стоимость. Сегодня одна УЕТ оценивается в 126 рублей 50 копеек. Это то, что перечисляет ФОМС, это наш заработок, а также доход организации. Все подорожало: вода, отопление, электроэнергия, а труд врача – нет. Главные врачи не только Рубцовска, но и Бийска, и Барнаула выходили с предложением о поднятии стоимости, но пока изменений не произошло».

Один из десяти

По мнению Алексея Бесхлебного, переломить ситуацию может только приток кадров. А чтобы привлечь их, нужны не только усилия самого медучреждения, но и помощь администрации города в выделении жилья, а от Минздрава – дополнительной финансовой поддержки молодым специалистам. За последние годы в Рубцовске был сдан всего один дом, где получили квартиры два стоматолога. Но это муниципальное жилье без перспектив приватизации.

Руководство стоматологической поликлиники старается выращивать собственных специалистов.

«Мы выдаем целевые направления, по которым проще поступить в медицинский вуз, и рабочее место гарантировано, обучаем студентов, выплачиваем им стипендию. Но, к сожалению, в последнее время молодые люди, которые обязаны у нас отработать по целевому договору, просто выплачивают те деньги, что на них затрачены, штрафы – и уезжают в другой город или регион. Возвращается один из десяти», – рассказывает заместитель главврача.

Кстати

Комментарий Минздрава Алтайского края:

По состоянию на 01.12.2021 укомплектованность медицинских организаций Алтайского края детскими врачами-стоматологами составляет 60,8%.

Администрацией Стоматологической поликлиники г. Рубцовска на постоянной основе ведется информационная работа по привлечению и закреплению медицинских кадров.

Проводится работа по заключению договоров о целевом обучении со студентами 1–5-х курсов (4 студента) и ординаторами (2 ординатора) Алтайского государственного медицинского университета. Также информация об имеющихся вакансиях размещается на официальном сайте медицинской организации, на интерактивном портале по труду и занятости Алтайского края, на официальном сайте Министерства здравоохранения края.

В настоящее время всем врачам и средним медицинским работникам Рубцовска, обратившимся в министерство, предоставляется компенсация арендной платы за счет средств краевого бюджета в размере 15 тыс. рублей.

Проблема привлечения и закрепления медицинских кадров также связана с отсутствуем муниципальной программы в г. Рубцовске, позволяющей предоставлять меры социальной поддержки медицинским работникам.

По информации, представленной Министерством строительства и жилищно-коммунального хозяйства Алтайского края, в текущем году в рамках краевой адресной инвестиционной программы строительство арендного жилья, в том числе для медицинских работников на условиях служебного найма, вследствие отсутствия денежных средств не ведется.

Фото автора

Фоторепортаж