Участники программы снижения напряженности на рынке труда Алтайского края скоординируют свои действия

Исполнение договоров, заключенных с Губернатором Александром Карлиным, обсудили представители предприятий-участников программы «Дополнительные мероприятия в сфере занятости населения, направленные на снижение напряженности на рынке труда Алтайского края в 2015 году».

«Участие в программе содействует сохранению рабочих мест, повышению квалификации работников для дальнейшего развития производства, освоения выпуска новой продукции», - отмечают в управлении по занятости населения Главтрудсоцзащиты.

К 15 июня временная занятость организована для 2 тыс. 720 работников: «Алтайвагон» – 2 тыс. 204 человека, Алтайский завод агрегатов – 110 человек, Барнаульский вагоноремонтный завод – 138 человек, Бийский олеумный завод – 268 человек, сообщает пресс-служба администрации края.

К опережающему профессиональному обучению приступил 371 работник, находящийся под риском увольнения: «Алтайвагон» – 286 человек, Бийский олеумный завод – 45 человек, АПЗ «Ротор» – 40 человек.

По итогам совещания работодателям было предложено в срок до 1 июля скоординировать со службой занятости графики участия в программных мероприятиях на период до декабря 2015 года.

«Все это будет способствовать снижению напряженности на рынке труда Алтайского края, недопущению заявленного ранее высвобождения рабочих и специалистов», - подчеркивают в ведомстве.

В рабочем совещании под председательством начальника управления Алтайского края по промышленности и энергетике Виктора Мещерякова и начальника Главтрудсоцзащиты Сергея Дугина приняли участие представители предприятий: Барнаульский вагоноремонтный завод, «Алтайвагон», Бийский олеумный завод, Алтайский завод агрегатов.