Участники алтайской программы подготовки кадров прошли курсы по управлению бизнесом

Как управлять бизнесом в условиях экономической нестабильности? Этот вопрос стал ключевым на Губернаторской программе подготовки кадров для сферы малого и среднего предпринимательства, стартовавшей в регионе на этой неделе. Нынче освоить курс решились 90 руководителей и ведущих специалистов предприятий края.

Инструмент для усиления

Губернаторская программа действует в Алтайском крае уже 17 лет, из года в год доказывая свою эффективность. Выпускники проекта отмечают рост ключевых показателей своих предприятий, успешную адаптацию бизнеса к внешним изменениям и расширение рынков сбыта.

С 2026 года программа видоизменялась, адаптируясь под запросы текущей экономической ситуации. В этот раз основной блок обучения посвящен финансовому управлению в период нестабильности, налоговым новациям, цифровому маркетингу и внедрению инструментов искусственного интеллекта.

– Это не просто курсы повышения квалификации, а реально работающий инструмент усиления бизнеса, – подчеркивает Елена Абдулаева, начальник Управления Алтайского края по развитию предпринимательства и рыночной инфраструктуры. – Правила игры меняются стремительно, и предпринимателям важно быть в курсе новых налоговых режимов, цифровых технологий и антикризисных стратегий. Уверена, что нынешний курс принесет большую пользу как самим участникам, так и региону. Вся эта работа ведется в рамках национального проекта «Эффективная и конкурентная экономика».

Полезно каждому

Обучение проходит с 18 мая по 6 июня в Алтайском филиале РАНХиГС. Среди слушателей – руководители самых разных сфер. Приоритетными категориями участников в текущем наборе стали представители производственных предприятий и компаний общественного питания.

– Занимаемся изготовлением автоматизированного котельного оборудования для домашнего и промышленного использования. Недавно вышли на рынок Казахстана, – рассказывает предприниматель из Рубцовска, генеральный директор ООО «Энергия пламени» Сергей Неустроев. – Вопросы сформированы очень интересные. Новые знания важны, потому что многие из нас получали базовое образование в 2000-х, а за эти годы многое поменялось. Хочется быть в ритме и четче представлять, куда направлять свою «лодку».

С этим согласна Анна Кольцова, генеральный директор компании «Агропищепром». Ее предприятие занимается производством ингредиентов и технологических решений для мясоперерабатывающей отрасли. «Любое обучение – это расширение горизонтов», – уверена она.

– На фоне импортозамещения мы успешно наращиваем обороты. Рассчитываем, что программа поможет нам увеличить объемы как минимум вдвое, – планирует она.

Но не только производственники пришли за новыми знаниями. Проект интересен и предпринимателям из сферы услуг, и даже благотворительным учреждениям.

– Сообщество у нас молодое, растущее. Наша команда ездит в детские дома, приюты, устраивает для детей разные мероприятия. Хочу усилить свои лидерские навыки, сделать свою деятельность более профессиональной. Многие из нашей тусовки уже проходили обучение и были восхищены. Есть реальные примеры, когда бизнес находил интересные коллаборации, вырастал даже не в два, а в десять раз. Верю, что программа даст мощный импульс и нам, – надеется Юлия Фёдорова, руководитель благотворительной организации «Шаг в будущее 22».

Знания и корочки

Организаторы разработали для участников курс из двух основных частей. Первая посвящена экономической и правовой базе, вторая – работе с командой. Не менее важны потенциальные деловые связи среди коллег-предпринимателей и специалистов, которые в ходе обучения приобретут слушатели.

– Мы научим вас выстраивать эффективное взаимодействие в коллективе, грамотно управлять сотрудниками. Продолжится в этом году практика бизнес-игр. Это возможность прожить рабочие ситуации в игровом формате, посмотрев на себя и своих коллег со стороны, – анонсировал обучение директор Алтайского филиала РАНХиГС Игорь Панарин.

Первым занятием для курса стала лекция от и. о. заведующего кафедрой психологии и социологии управления Алтайского филиала Президентской академии Яна Меженина. Она посвящена возможностям ИИ и рискам при работе с нейросетями.

Справка

За 17-летнюю историю губернаторской программы обучение по ней прошли более двух тысяч руководителей и специалистов сферы малого и среднего бизнеса из всех муниципальных образований Алтайского края. Проект отмечен Федеральной корпорацией по развитию малого и среднего предпринимательства как одна из лучших региональных практик.